“一个人事业上的成功，只有15%是由于他的专业技术，另外的85%要依靠人际关系、处世技巧”的这样一句名言。或许在这句名言指引下，许多人都将把人脉积累作为自己职业生涯规划实施过程中的重要一步。但哪些人更容易积累有效的、为你所用的人脉?别人凭什么甘愿为你所用?你是否将自身的成功过于依赖在人际关系的构建上，而忽略掉自身能力的积累?如果不能对这些问题认真思考清楚，而盲目崇拜人际关系，可能只会陷入本末倒置的境地。

　　在幼儿园中，玩具多的孩子更容易被其他孩子当做朋友，那么，玩具多的孩子朋友最多吗?那个玩具多的孩子这样回答：“我朋友很多，但真正的朋友只有两个，一个是男孩，另一个是女孩。”问他为什么，他说那个男孩从来都不抢他的玩具，而是跟他换;那个女孩是朋友是因为她好看。从幼儿园开始，就已有一些选择朋友的原则——尽管并不自知。

　　刚才那个小朋友说他那个“真正的朋友”从来都不“抢”他的玩具，而是“换”。人脉的积累，或者说有效的人脉都是“换”来的，所有的人都喜欢并重视甚至偏爱一种交换—“公平交换”。虽然很多人愿意承认，但他们所谓的“友谊”实际上只不过是“交换关系”。但如果自身拥有的资源不够多不够好，不愿或者不能为对方提供资源和帮助时，那么就更可能变成“索取方”，做不到“公平交换”，最后必定成为对方的负担。这时候的“友谊”就会慢慢无疾而终。当然，也有极个别持续下去的时，但更可能是另外一方在耐心等待下一次交换，以便实现“公平”。

　　无论是在生活中，还是在职场中都不乏过分急于建立人脉的，并且全然不顾自己的情况究竟如何。对于这类人，人们常用这些词来描述他们，“谄媚”、“巴结”、“欺下媚上”、甚至“结党营私”等等。这类人，往往也并不是故意而为之。原因是由于资源难以瞬间获得，例如”金钱、地位、名誉，尤其是这些资源更多地依赖运气与出身的现实世界中。不过有些资源却可以从零开始，例如，一个人的学识与才华。生活的智慧就在于改变能改变的，忽略掉那些无法改变的。专心打造自己，将自己打造成一个有用之人、独立之人以及优秀之人，比什么都重要。

　　打造自己，就等于打造人脉——如果人脉真的像他们说的那么重要的话。事实上，我总觉得关于人脉导致成功的传说其实比较虚幻，只不过是不明真相的人只好臆造出来的幻象罢了。但这并不意味着从此就不用关心自己身边的任何人了，或者说从此无需与任何人打交道了。善于与人交往也是一种需要学习，并且也需要耗费大量实践的技能，同时别高估自己，误以为自己有足够的时间可以妥善地处理好你与你身边所有人的关系。你可以浏览一下手机通讯簿里的名字，有多少已经很久没有联系过了?每个人的时间都是有限的，所以最终，“真正的好朋友”谁都只有几个而已。

　　由此可见，人脉的重要性，怎样强调都不过分。但人脉还需他有知识为基础，突起的越多，与周边的联系就越多，也就比别人更加灵敏，从而更加易于走向成功。